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社会人力资源战略

丸红人力资源生态系统

对于丸红来说,人力资本是我们最宝贵的资产。这就是《2021年全球绿色气候大会》中“丸红集团人力资源战略”背后的思考。目标是创建一个“丸红人力资源生态系统”,促进丸红集团每一位员工参与创造新价值,成为“全球跨价值平台”的一部分。

这里的关键词是“具有高社会价值的人力资本”、“多样性和包容性”以及“培养使命感和联系感的企业文化”。“丸红人力资源生态系统”是“高社会价值的人力资本”创造新价值的地方,我们人力资本的“多样性与包容性”增加了我们的价值创造能力,“个人文化ʼ发展和生产力”提供开放的创新,汇集内部和外部的想法——这就是我们的目标。

为了实现这一目标,我们正在提出并实施各种政策和措施,以使我们的管理战略和人力资源体系强有力地协调一致,构建政策和计划来发展多样化的人力资本,并创造一个超越公司和组织边界的凝聚力环境。

丸红集团人力资源战略